密密桃李师徒在，犹如琴瑟共鸣声。在这秋岚初启的季节里，为了大力弘扬教育家精神，进一步发挥骨干教师的示范引领作用，促进教师队伍的梯队培养，2024年9月10日下午，在喜迎第40个教师节之际，江苏金坛中等专业学校迎来了一场意义非凡的活动——青蓝工程师徒结对仪式暨新教师职业素养培训，校党政领导、经贸支部党员教师及师徒结对成员出席，质量办钱丽华主任主持活动。
活动在支教教师的深情寄语中正式拉开序幕。他们回顾了支教经历中的点点滴滴，分享了那些感人至深的故事，鼓励在座的每一位教师都能怀揣着对教育的热爱与执着，为莘莘学子的成长贡献自己的力量。
随后，区教师发展中心的贺罗保主任发表了重要讲话。他强调了教师队伍建设的重要性，并对青蓝工程师徒结对制度给予了高度评价。他希望师傅们做到“三带”：带师魂、带师能、带师德，让新教师“采更多的花、酿更甜的蜜”。徒弟们要做到“三学”：学思想、学本领、学做人，争取“一年合格，两年胜任，三年出师”。
在热烈的掌声中，青蓝工程师徒结对协议书签订仪式正式进行。信息技术处吴文绛处长和吴洋老师作为代表郑重地在协议书上签下了自己的名字，标志着他们正式结为师徒关系。这不仅是一份承诺，更是一份责任与担当。
接下来，优秀青年教师代表盛新娅老师上台发言。她分享了自己在教育教学工作中的心得体会和成长经历，鼓励新教师们要勇于探索、敢于创新，不断提升自己的专业素养和教学能力。她的发言深情而真挚，赢得了现场阵阵掌声。
随后，新教师代表吴洋老师也发表了感言。他表达了对学校及领导的感激之情，并承诺将虚心向老教师学习，努力提升自己的教育教学水平，为学生的成长和学校的发展贡献自己的青春与智慧。
接着，新教师职业素养培训正式开始。由经验丰富的张俊华老师担任主讲人，她结合自己多年的教学实践经验，为新教师们上了一堂生动而实用的礼仪素养课。课程内容涵盖了教师礼仪与形象、人际交往礼仪、优秀教师的多种素质等多个方面，为新教师们提供了宝贵的指导和建议。
最后，杨益粉副校长发表了鼓舞人心的寄语。他殷切期望师傅们能够践行“四示”之道：示范、示才、示教、示研，同时，他亦对青年教师们寄予厚望，勉励大家秉持“四学”精神：学德、学技、学理、学进，学德以修身立命，学技以精进不辍，学理以明辨是非，学进以追求卓越。他还强调了师徒结对的重要性，希望结对双方能够教学相长、共同进步，形成互学共进、敬业奉献的良好氛围。
一花独放不是春，百花齐放春满园。师徒结对不仅是传承，更是共进。希望师徒们以教育家精神为指向，双向奔赴，共同推动学校教育事业不断向高而攀。（撰稿：质量办）
