运城财经学校2021年招生计划

决定学校间的介绍是可以被学生用于学校间的选择，但是运城财经学校最新信息尚未公布,邦博尔学校招生网给大家整理了往年运城财经学校的招生信息，希望能给考生们一个参考。

运城财经学校专业名单：会计、电子商务、软件技术、建筑室内设计、市场营销

运城财经学校招生计划表格

运城财经学校招生对象

1、热爱祖国、遵纪守法。

2、身体健康、五官端正、无斜视、口齿清楚、智力正常、形体正常、体表无明显疤痕。

3、具有本市正式户口或外省市户口(符合相关条件)的应届初三毕业生和年龄在十八周岁以下的往届生均可报名、报考。

运城财经学校简介

山西财经大学运城学院，位于运城市空港南区华雄南路。它的前身是原运城市会计学校和运城市商业学校合并组建的运城市财经学校。原运城市会计学校(撤地设市前为运城地区会计学校)，创建于1978年10月，隶属运城市政府和山西省财政厅领导，由运城市财政局主管。学校位于运城市盐湖区府东街180号(1998年校门改建在中银大道南端)，据2001年统计，有教职工154名，其中专任教师59名(高讲12名，讲师27名)。设有办公室、教务科、学生科等14个中层机构和6个教研室，建有电教室、多媒体语音室、计算机教学网络系统等教学设施，开设有财政税收、建设财务会计、工业企业财务会计、会计电算化等6个专业，办学多年来，为社会培养了一大批中级财经人才，被誉为“会计师的摇篮”。曾先后被财政部和省政府评为“全国财政系统先进单位”、“山西省模范单位”，1998年又被省政府授予“省部级重点中专学校”。2000年开始招收“3+2”大专生。学校基础设施齐全，教学设备先进，建筑面积2.1万平方米，有教学大楼、学生餐厅、后勤服务中心、大礼堂等建筑，配置了教学监视评估系统、多媒体语音室、计算机室、理化实验室、摄影实验室、模拟客房和会计实训室等。开设有会计、市场营销、电子商务、旅游服务与管理、摄影艺术、工艺美术、计算机网络技术等9个专业。

建校以来，共为社会培养和输送了4000余名大、中专商贸管理人才，受到社会和家长的好评，曾先后荣获“山西省文明学校”、“全省贸易系统学校管理先进单位”、“运城市文明单位”、“运城市五一劳动竞赛先进集体”等称号，取得了显著的社会效益。学校还是省财政厅指定的“会计人员继续再教育”和“会计电算化”定点培训单位。市财经学校成立后，针对人员多、人心杂的实际情况，市委市政府提出了“合校、合人、合心、合事业”的要求。面对市场经济和职业教育的新形势、新特点，该校领导班子提出了“深化改革、突出特点，创建名牌，造就精品”的战略目标。合校三年，全校上下紧紧围绕学校发展的战略目标，统一思想，齐心协力，以教学为中心，面向市场，立足财会，形成了高、中职齐头并进，涵盖成人高教的办学体系。通过三年的自力更生，艰苦奋斗，学校硬件设施全面改善，教学质量大幅提高，招生规模不断扩大，平均每年招生800多人，出现了史无前例的喜人局面，具备举办高等职业教育的能力。为了顺应社会经济发展对高层次技能型人才的需求，学校更新办学观念，改善办学条件，提升办学层次，2004年9月，经省政府批准，成立了山西财经大学运城学院，实现了学校发展的历史性跨越。新成立的山西财经大学运城学院为山西财经大学专科层次的二级学院，办学体制相对独立，实行大、中专两部制办学，隶属运城市政府领导，由市财政局主管，业务上受运城市教育局和山西财经大学指导。

令狐学海任学院院长，解威任学院党委书记。学院南北校区占地面积共134亩，建筑面积6.5万平方米。学院南北校区占地面积共134亩，建筑面积6.5万平方米。建有综合办公大楼、教学大楼、实训大楼、400m标准化塑胶运动场等教学设施;拥有学生用高配置计算机530台，有现代化的校园网络系统、多媒体教室、语音室、多功能教室、导游实训室、ERP实验室、计算机组装维护实训室;美术设计专业拥有基础造型实训室、平面设计实训室、动画制作实训室、影视艺术工作室、环境艺术设计实训室等实训设施。图书馆新建馆舍500平方米，藏书12.5万余册，阅览室订有各类报刊、杂志400余种，并配有电子阅览室2个。图书馆新建馆舍500平方米，藏书12.5万余册，阅览室订有各类报刊、杂志400余种，并配有电子阅览室2个。学院现有大专班13个，中专班65个，有在校生5058人，其中，大专807人，中专4251人。根据职业教育“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学宗旨，学院面向社会、面向市场、面向企业办学，大专部开设会计、市场营销、金融保险、旅游管理、计算机应用技术等五个专业;中专部开设有信息技术类、商贸与旅游类、财经类、文化艺术类、社会公共事务类五大类专业，包括会计、市场营销、美术设计、工艺美术、影像与影视艺术(摄影艺术)、计算机及其应用、旅游服务与管理、酒店服务与管理、电子商务、国际商务、金融事务、物业管理等十二个专业。

同时，及时根据市场需求开发、论证、增设新专业、调整老专业，加强学生基本技能训练，提高学生实践操作能力。学院坚持以提高教育、教学质量为目标，加大教学改革力度，形成“三新”教学观念，即：新的教学质量观，新的教学方法观，新的教学人才观;课堂教学落实“四化”，即：课程结构优良化、教学环节规范化，教学手段现代化，教学理论实践一体化，有效提高了教学质量。学生管理方面，结合学校实际，全面推行了军事化管理制度，狠抓专职班主任和军事教官两支队伍建设，细化日常管理，量化考勤考核，成效显著，颇受好评。实践教学作为学院教学工作的一个重要环节，在深化教学改革，提高育人质量的过程中发挥了特有的作用。学院先后与山西铝厂、南风集团、通达集团、萨瓦兰斯制版集团、海鑫集团、亚宝集团、永济电机厂、宇达集团、亮点数码彩扩中心、运城大酒店、钻石宾馆、空港度假村、福建泉州顺通工艺品有限公司等40余家大中型企业结为友好单位，建设学生教学实习基地，为学生实践操作能力的提高奠定了坚实的基础。此外，学院先后与西安交通大学、东北财经大学、北京商学院、天津商学院、太原科技大学等多所高校联合举办本科学历函授教育，成绩显著。

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