为进一步提升南京卫生学校2024级新生班主任的专业素养和管理能力，确保新生工作的平稳有序进行，学工处于6月和8月举办了一系列新生班主任培训。
此次培训为期5个半天，涵盖了班主任的专业成长、教育心理学、班级管理、沟通技巧、新生工作等多个方面。学工处立足“全”字，设置了丰富的培训内容，旨在帮助新生班主任全面了解最新的政策规定，落于“实”字，旨在帮助新生班主任更好更快地适应角色，提升班级管理实效。
培训中，学工处水燕主任介绍了学校德育工作概况及相应考核标准，为班主任专业化成长指明方向。巨宝剑主任介绍了宿舍管理的规章制度，就宿舍管理提出要求。刘昕主任为大家介绍了现有学生综合素质管理信息化平台使用方法，为新班主任的班级管理工作提速增效。她同时还对新生工作进行了布置。团委何鑫书记介绍了学校共青团的工作，对班主任如何开展共青团工作进行了指导。李雯颖主任等名班主任对建班初期班级文化建设、学生干部的选拔培养、班会及家长会设计与实施等实际问题的经验分享，为新手班主任亟待面对的几大棘手问题提供了解决方案。后勤处、信息处、学工处、学生心理等部门相关负责老师，对与班主任工作息息相关的后勤服务、安全工作、信息化管理、宿舍管理、学籍信息搜集、心理健康教育、家校沟通、团组织及校学生会、社团、奖学金助学金政策、突发事件处置等内容进行了系统讲解。
培训期间，刘辉书记也来到培训现场进行工作指导。
新生班主任们在培训结束后纷纷表示，本次培训实用、有料，囊括了新生班主任工作的方方面面，收获满满。
此次新生班主任系列培训活动的成功举办，为新生班主任提供了宝贵的学习机会，也为学校的教育教学工作注入了新的活力。学工处将继续关注班主任的专业发展，定期组织相关培训活动，帮助他们不断提升自身素质，为学生的成长保驾护航。
