9月15日，淮北工业和艺术学校开展了新进教师转正考核工作，由教务处和6个评委组成的考核小组对2022年新招聘的7名青年教师进行了转正考核。
此次考核，主要包括新进教师自我工作小结、考核小组听课、教学文档查阅和部门评价意见等内容。分两个小组进行，涉及思政、机电、汽修、美术、视觉传达等专业学科，参加考核的新教师共7人。
在课堂教学考核中，7位新教师认真钻研教材、精心备课，在教学系和教研组的帮助下反复打磨课堂，向评委和观摩师生呈现了一堂堂或轻松有趣、或生动形象、或构思巧妙、或课件精美、或方法多样的汇报课，得到了评委和老师们的一致好评。
视觉传达专业的樊靖远老师，教态亲切自然、精神饱满，讲到平面构成的基本要素-—点、线时，通过大量图片引起学生的兴趣，让学生从图片中发现美、欣赏美、创造美,能结合课程特色，挖掘育人因素，具备良好的专业素养。
美术专业的任婷婷老师，讲到大美中国色，通过古诗词引入优雅的中国传统色—山黎豆红、香炉紫烟、远岱山青、桃之夭夭……，让学生沉醉其中。
新教师转正考核工作已经成为学校促进新教师专业成长的常规工作。一直以来，学校高度重视青年教师教育教学能力的提升，持续通过岗前培训、入职培训、实施青蓝工程拜师带徒、青年教师汇报课等，不断锤炼基本功，努力帮助新入职教师扣好从教的“第一粒扣子”。此次新进教师转正考核，也是以考促学，助力青年教师快速成长，实现转正与教育教学能力提升的同步发展。
