卯兔迎春气象新，奋发“兔”强向未来。2月4日上午，学校召开2022学年第二学期全体教职工开学工作会议，部署2022年春季开学工作。全体校级领导出席，全体教职员工参加会议。会议由楼晔副校长主持。
会上，各分管校领导作新学期工作部署。
安全无小事，责任重泰山。严叶伟副校长要求全体教职工强化忧患意识，坚持底线思维，时刻绷紧安全稳定这根弦，做好安全隐患排查工作、传染性疾病防控工作、安全教育工作，共同筑实校园安全屏障。
德育是教育的灵魂。丁婷婷副校长表示学校将坚持党建引领，高位谋划完善“大思政”工作格局，推进“四合五彩六美”德育系统重塑，深耕德育实践创建德育品牌，推动德育团队专业化发展，立足积极教育打造“5+1”幸福校园。
根据“文化引领，品质提升，特色强校”的发展策略，蒋雯副校长从明确专业发展规划，调整升学衔接方向；聚焦“三教”改革，提升教育教学质量；夯实教学常规管理，奠定教学坚实基础三个方面布置教学工作，希望各位教师牢记教育初心，提升教育教学质量。
人才培养，关键在教师。为提高教育队伍素质，柴海燕副校长布置了三项重点工作：第一，以教研组为单位构建学习共同体，提升学科素养能力；第二，按时完成浙江省信息2.0工程的培训，提升信息技术应用能力；第三，聚焦突破薄弱点，争创师生比赛佳绩。
张雨笋副校长表示学校在创新创业工作方面将推进群链对接、政行企校一体化建设，实行校企融合育人、育训并举，深化就业引领，从而促进学生全面发展，更好地服务区域经济高质量发展。
曹卿副校长围绕“高”“质”“优”三个关键字谋划学校双高建设、现代化学校创建和高职考工作。项目创建是学校乘势而上提升办学实力的重要过程，希望教师人人重视，人人参与，依标准完成创建计划。
楼晔副校长传达了市嘉文明办〔2023〕2号《关于对全市机关、事业单位工作人员交通违法行为实行抄告制度的通知》。作为学生的引路人，教师必须严格规范自身行为，以身作则遵守法律法规。
会议最后，陆雅平校长作了《赋能生长，凝心谋发展；心向未来，蓄势新作为》的讲话，在肯定上一年成绩的同时，向大家提出了三点要求与期望：第一，要心中有阳光，脚下有力量，做理想信念的“坚守者”。在中小学教师职业道德规范的引领下，融爱于教，以爱育人，在学生心灵深处埋下真善美的种子；第二，要思想有活力，干事有热情，做干事创业的“实干家”。根据新时代对教师的新要求，利用学校平台不断更新自己的知识和观念、科学地改变自己的教育教学行为。第三，要爱校强担当，爱岗明职责，做爱校共生的“秀水人”。教师与学校是荣辱与共的关系，教师一定要树立与学校共生共荣的大局观念，增强工作的积极性和主动性，恪尽职守，乐于奉献。学校也将为教师的成长和发展做好坚实保障，让更多的教师在秀水这方教育沃土上立鸿鹄志、逐教育梦！
奋斗是最美的姿态，脚步是最好的丈量。展望崭新的2023年，是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是“十四五”规划中期评估之年，是“八八战略”实施二十周年的关键之年，让我们以“开局就要奔跑，起步就要提速”的精气神，高举“爱心育人，匠心办学”教育理想的旗帜，全力推进重点难点工作，创出亮点特色工作，做好党和人民满意的教师，当好新时代的“筑梦人”，向社会展现一个更强大、更精彩的秀水。
