包括工商企业管理、工商企业管理（人力资源管理方向）两个专业一、工商企业管理专业培养目标：培养德、智、体、美全面发展，具有现代意识，符合市场经济需求，适应国际经济发展趋势，具有开拓进取精神，掌握必要的经济管理知识，具有较强实际操作能力，能在各种类型企业单位或公司从事工商管理工作的高技能人才。
2008年该专业被确定为学院工学结合试点专业。
就业面向：企业车间管理岗位、人力资源管理岗位、营销管理岗位、客服管理岗位、销售经理岗位专业特色：“校企合作、课岗融合”，实现课程与岗位标准对接；采用“教、学、做”一体化教学模式，提高学生实践技能；“企业专家进课堂”，开阔学生视野；学生深入企业顶岗实习，实现学生与社会零距离对接。
专业核心课程：管理学基础、生产运作管理、质量管理、人力资源开发与管理、商务谈判与社交礼仪、客户关系管理、财务管理、市场营销策划、企业形象策划、市场调查预测、企业战略管理、企管沙盘综合实训等。
其中《市场营销策划》为河北省高等学校精品课程。
二、工商企业管理专业（人力资源管理方向）培养目标：本专业培养拥护党的基本路线，德、智、体、美全面发展，面向基层管理岗位第一线，掌握管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，具备开发与管理人力资源的实际操作技能，具有良好的人际沟通和协调能力的高端技能型专门人才。
就业面向：招聘主管岗位、培训主管岗位、绩效考核岗位、薪酬管理岗位、办公室管理岗位等。
专业特色：市场经济是竞争的经济，而市场竞争归根结底就是人才的竞争。
目前人力资源管理人才被列为我国12种紧缺人才之一，诱人的高薪以及广泛的就业前景，使得人力资源管理成为炙手可热的“黄金职业”。
该专业重视创新思维的培养，突出实践教学环节，课程内容紧扣人力资源管理工作的知识、技能要求，实现教学与岗位的零距离。
专业核心课程：管理学基础、市场营销策划、组织行为分析、企业战略管理、财务管理、人员招聘与配置、人员培训与开发、绩效管理、薪酬设计及福利管理、人力资源规划与工作分析企业战略管理、企管沙盘综合实训、HR系统实训等。
其中《市场营销策划》是河北省高等学校精品课程，《企业战略管理》是院级精品课程。
工商学生在全国大学生企管沙盘比赛全国总决赛中获优异成绩咨询电话：0312－5097677，5097678
