本专业坚持立德树人，坚持将思想政治和社会主义核心价值观教育、职业道德和工匠精神培育融入人才培养的全过程。促进学生德技并修，适应人力资源管理行业发展需要、掌握人力资源管理理论和技术、熟悉国家相关人力资源管理的法律、法规和政策，具备较强的人际沟通能力、组织协调能力和人力资源管理各模块的工作能力，能够从事各企事业单位的人力资源助理、专员、人事主管等岗位工作的复合型技术技能型人才。
就业方向
1.主要从事组织内部外部人力资源管理及服务。
2.能够从事人力资源的招聘与配置、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理、人事业务代理，职业介绍等工作的高素质技术技能人才。
3.可报考公务员、企事业单位及教师等，可自主创业。
