为积极响应并落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《彭州市教育局关于印发彭州市名优特教师培育“十百千”工程实施意见(试行)》通知(彭教发[2024]1号)要求,全面提升教师队伍的整体素质和教学水平,11月14日,成都石化工业学校举行了名优特教师培育“十百千”工程培养对象三年成长目标任务书签订仪式。
仪式上,汪洋老师代表培养对象发言,表示将珍惜机会,严格按照任务书的要求和制定的成长目标,努力提升自己的专业素养和教学能力,为彭州职业教育事业的发展贡献自己的力量。同时,培养对象们也表示将积极发挥示范引领作用,带动更多的教师共同成长和进步。
党委委员、副校长罗冬梅从培养目标、培养措施、相应的待遇、保障措施及管理办法四个维度详细解读了学校《名优特教师培育“十百千”工程工作方案》,并结合学校师资队伍、教学创新团队建设对培养对象的成长和发展提出了要求。
在任务书签订仪式上,党委副书记、校长张昌波与首批入选的8名“十百千”工程培养对象签订了三年成长目标任务书。任务书结合个人实际,明确了培养对象在未来三年内的具体成长目标和任务,包括个人业绩、自主发展、工作实绩、示范引领等方面。张校长希望培养对象们能够坚守初心,树立远大理想;加强学习,提升专业素养;勇于创新,投身教育改革;以身作则,作好示范引领,为学校的高质量发展做出更大的贡献。
党委书记周川益在总结讲话中强调,培养对象要明确使命与责任,扎实参加培训,处理好日常工作与个人发展的关系,并表示学校将为名优特教师培育“十百千”工程提供充分的保障,期待培养对象与学校同发展共成长,彰显学校名优特教师培养的成效。 此次签订仪式的成功举行,标志着名优特教师培育“十百千”工程在正式拉开序幕。相信在学校党委、行政的坚强领导下,一定能够培养出更多的优秀教师,推动学校教育教学事业不断迈上新的台阶。 展开全文 ∨