百年大计，教育为本;教育大计，教师为本。为进一步提升新入职教师的职业素养和专业能力，使新教师尽快完成角色转变，早日融入集体，2024年8月17日，郑州市金融学校在厚德楼第二会议室举行新入职教师培训会。党委书记付强、校长都亚萍等学校全体领导班子和各处室系主任出席会议，会议由办公室主任沈圣主持。
郑州市金融学校全体领导班子出席新入职教师培训会
培训会伊始，都亚萍校长表达了对新教师的入职祝贺和期望。她结合个人从教经历，指出新入职教师应尽快融入、尽快适应、尽快成长，用爱心和耐心给教育以尊敬与力量，平等地爱护每一名中职学生。付强书记寄语新入职教师，人生道路漫长，应于紧要处下功夫，尽快适应身份转变，时刻与学校步调一致，提高成长意识和实干意识，凡是活动必参与，凡是比赛必参加，同时坚定责任意识和政治担当，不盲从，不盲信，不跟风，力争早日成为学校的中流砥柱。
都亚萍校长向新教师表示欢迎并提出期望
付强书记向新教师表示欢迎并寄语
在随后的三场专题培训中，教学副校长宋歌以《弘扬教育家精神，争做中职“大先生”》为主题，对新入职教师进行了师德师风建设与职业规划成长培训，共同学习习总书记有关“四有”好老师，新时代“大先生”等重要教育论述，强调新时代教师应具备的师德师风，解读了《新时代中小学教师职业行为十项准则》，同时鼓励新教师们打造个人“四融金课”。德育副校长谢涛作《做有温度的德育》培训，以习总书记“把立德树人作为检验学校工作的唯一标准”为引言，介绍了学校德育工作体系和教师个人层面的德育工作，强调坚持“立德树人，德育为首”，告诫新教师们应时刻抓紧学生身体健康教育和心理健康教育的“红线”，建议新入职教师应学习教育法规和教育理论，以融洽的师生关系和安全的眼光实施德育。行政副校长杨玉良就校园行政管理工作方面作出培训，指出新入职教师应珍惜学校发展的“黄金期”，以校为家，爱校敬岗，为集体作出贡献，带领大家学习了《郑州市金融学校教职工交通违法行为处理规定》、《郑州市金融学校教师仪容仪表要求及日常行为规范》等规章制度，明确了教师的岗位规范和社会文明义务。
教学副校长宋歌讲解新时代师德师风建设与个人职业规划
德育副校长谢涛讲解学校德育工作和教师个人德育职责
行政副校长杨玉良讲解学校行政管理工作和教师行为规范
会后，新入职教师们纷纷表示这次培训收获满满，对教师职业有了新的思考与认识，并将以此为契机在新学期的工作中，迅速转变角色，领悟和践行“教育家精神”，争做“四有好老师”，快速成长，积极发展，在工作岗位上乘风破浪，深耕致远，收获职业幸福! 一个人遇到好老师是人生的幸运，一个学校拥有好老师是学校的光荣，一个民族源源不断涌现一批又一批好老师则是民族的希望。郑州市金融学校根据加强新时代教师队伍建设总体工作安排，高度重视教师队伍建设，建立了科学的师资培养体系，助力教师专业成长，为学校高质量发展提供人才支撑。相信全体新教师能够在郑州市金融学校谱写人生中最亮丽的篇章，为学校发展添砖加瓦，共创美好未来!
展开全文 ∨
