为认真贯彻党的教育方针，弘扬工匠精神，全面建设社会主义现代化国家提供有力人才和技能支撑。提高赣州电子工业技术学校全体教师思想道德素质、学科专业素质、教育专业素质，2024年2月21日——2月23日，赣州电子工业技术学校开展2023-2024学年第二学期教师培训，赵金香校长等校领导出席，党支部书记刘小军主持会议。
赵金香校长—新学期工作思路及计划
赵金香校长以《思想耀征程，踔厉新辉煌》为题，从新学期指导思想、主要工作目标、主要工作要求及措施等方面做了一个很好的主题报告。
赵金香校长首先明确了新学期的指导思想。
以党的教育方针为指导，“外塑专业技能，内育职业素养”，坚持“四个原则”、优化“管理四化”、赋予“三心教育”，提升教育教学质量。她要求，全体教职工应以敬畏之心、感恩之心、进取之心弘扬赣电精神，努力实现学校的发展目标。
赵金香校长明确了新学期的主要工作目标
主要工作目标：实现七项目标、突破四个难关、狠抓四项管理 、创建五个校园及实施四项改革。
这些目标涵盖了教育教学、学生管理、校园建设等各个方面，为学校在新学期的发展指明了方向。同时，她强调了各系、各部门要紧密围绕这些目标展开工作，确保各项任务得到有效落实。
赵金香校长提出了主要工作要求及措施
她指出，为实现工作目标，各系、各部门需制定详细的工作计划和方案，明确责任分工，确保各项任务得到有效执行。同时，她还强调要加强教职工队伍建设、完善内部管理机制、提升教育教学质量等方面的工作要求。
赵金香校长的讲话既热情澎湃，又情深意切，激励着在座的每位老师。她的话语充满着对学校的热爱和对未来的憧憬，让我们深刻感受到作为一名教育工作者的责任和使命。
副校长黄小宁—浅谈班主任工作方法与艺术
学工副校长黄小宁从工作职责与角色定位、学生管理与心理辅导、班级文化建设与活动策划、德育工作、沟通技巧与师生关系建设六方面浅谈班主任工作方法与艺术，他强调学生工作永远在路上，在新时代下，要落实立德树人根本任务，努力构建全员全程全方位育人新格局，推进学生工作理念思路、内容形式、方法手段创新。
招生副校长——招生工作训
招生副校长张功美从招生宣传、生源质量、未来规划等方面，对招生工作提出要求。
教务处主任刘小军讲解赣州电子工业技术学校《红色文化研学培训方案(试行)》。为弘扬伟大的革命精神，继承不朽的红色基因，赣州电子工业技术学校始终致力于传承老一辈无产阶级革命者的光荣传统，并深入落实教育职责，努力培养和教育具备爱国主义精神的新时代好青年。
根据中共中央办公厅印发《关于在全社会开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育的通知》和《中华人民共和国爱国主义教育法》的指导精神，赣州电子工业技术学校与中华人民共和国国史学会达成合作，建立“国史进校园”主题教育培训基地，面向全省中小学含中职学校红色文化研学、培训，为广大师生们提供了一个直观、生动的红色教育平台，旨在通过系统的教学和实践活动，令红色文化深入人心，使红色传统在新时代焕发出更加璀璨的光芒。
党支部书记——新学期党务工作
党支部书记刘小军对新学期党建工作进行布置，要求支部工作要继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行党建工作职责和任务要求，切实把党的领导贯穿到各项工作全过程，不断推进党建与业务工作相融合。
常务副校长——浅谈分层教学、分类指导、分层评估
他阐述了分层教学、分类指导、分层评估在教育教学管理中的重要性，为全面提升教育教学质量起到很好的作用。
教务处主任——新学期教务工作
教务处主任刘小军要求教师在日常教学工作中，必须完成的任务和应该遵守的规定。
为了实行精细化管理和制度化管理，实现“制度管人，情感留人”的目标，赣州电子工业技术学校对现有的制度进行了全面的修改和完善。修改后的制度更加贴合实际，更具操作性，能够更好地规范师生的行为，提高工作效率。
为了确保新制度能够得到有效执行，各职能部门对新制定的制度进行了详细的解析。他们结合工作实际，深入剖析制度的内涵和要求，帮助师生更好地理解和掌握制度内容。
党政办主任——讲解有关制度
党政办主任顾春华向全体教师传达了新学期的人事制度，她表示，在未来的工作中，党政办将继续关注教师们的需求和变化，不断完善和优化人事制度，为学校或机构的发展提供有力保障。
学工处主任——讲解有关制度
学工处主任袁经权就班主任考核方案、文明寝室和文明班级评选方案、校园环境卫生管理制度、校园安全管理制度等进行讲解，并对开学前各项工作进行了部署。
通过这次制度的修改和解析，赣州电子工业技术学校将进一步推进精细化管理和制度化管理，营造更加和谐、稳定、有序的工作环境，为学校的长远发展奠定坚实基础。
学工副校长——新学期班主任工作
学工副校长对新学期班主任工作进行安排。
因为相信所以坚持，做好服务，服务学生，服务家长，服务社会。新学期，赣电人将以此次培训为新的起点，思想耀征程、踔厉新辉煌，2024，我们再出发!
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