知之愈明，则行之愈笃。教育的高质量发展，关键在教师的专业化成长。为帮助新教职工更好地履行岗位职责，努力打造一支师德高尚、理念先进、业务精湛、充满活力的高素质教职工队伍。10月20日—21日，湖南医药职业中等专业学校举行2023年新员工培训班，学校执行校长陈小平、副校长陈洁霞、龙卫星、梁小红出席培训班开班仪式。培训班全程由人事科李景玲老师主持。
开班伊始，执行校长陈小平上台致辞，他表示：高水平的教职工团队是学校教育教学工作取得成功的一项重要保证。学校历来重视人才引进，经过考核和筛选，2023年共有26位新入职教职工为职业梦想而来、为育人初心而来、为教育情怀而来到医专。他代表全体师生对大家的到来表示热烈的欢迎。他说大家正青春、恰芳华、有激情、有力量，要勇担立德树人职责使命，不忘教育初心和情怀，不断提高自身素质能力，努力践行新时代高校教师行为准则，成为不负党和国家、不负学校期望的“四有”好老师。希望通过入职培训，大家在医专，有学习、有思考、有收获、有提高。通过了解医专，爱上医专，坚定与医专荣辱与共的信心与信念。踏弦歌而来，挂云帆前行，为湖南医药职业中等专业学校的发展注入新活力，开启人生新篇章。
随后，学校人事科科长郭红梅组织大家选举产生了本次培训班班长、宣传委员、组长，并宣读了培训班纪律。
培训会上，陈洁霞副校长进行了《万婴集团企业文化》专题培训。她从万婴集团的介绍、集团的发展历程谈到一个人职场选择的重要性，很高兴26位新老师选择了医专、选择了万婴教育集团。之后她又详细分享了万婴教育集团“成才先成人，办有温度的教育，让每个学生都有出彩的机会”的特色办学理念，并讲述了万婴教育集团的核心价值观，让每一位参与培训的新员工了解万婴的发展历程及企业价值观，帮助新员工们建立身份认同和职业认同。
培训会上，执行校长陈小平以《抓好师德师风建设，做四有好老师》为题，为全体新教职工阐释了党和国家对教师的师德要求及教师职业行为规范，他带领全体新员工共同重温了《新时代中小学教师职业行为十项准则》及《中小学教师违反职业道德行为处理办法》，他指出：《准则》是规范教师职业行为和提升教师师德的重要文件，教师肩负着培养下一代，教育下一代这个艰巨、繁重而又无比重要的任务。为国家培养出合格、优秀的建设者和接班人，每一位教师都应当遵守教师十项准则，做有理想信念、有道德情操、有扎实学识和有仁爱之心的“四有”好老师。
10月20晚至10月21日下午培训期间，学校教务处邹利峰副处长、优秀班主任代表位明珠老师、人事处郭红梅科长分别带来包含“教学常规工作规定制度”“如何与学生有效沟通”“劳动人事制度”等内容的多个专题培训，内容紧凑、覆盖面广、信息量大、实用性强。
为进一步提高新员工政治思想素质和工作效率，营造积极健康向上的校园文化氛围，培训会议结束后，全体新员工一起观看电影《坚如磐石》。通过此次观看反腐倡廉警示教育影片活动，使全体新员工深刻认识到一定要严格执行学校各项规章制度;一定要树立底线和红线意识，不触碰红线，不越雷池一步;一定要加强师德修养、廉洁从教、以身作则，率先垂范，真正做到教书育人，立德树人。
精心培育促成长，砥砺前行踏新程。经过此次培训，相信全体新员工将恪守初心、勇担使命，在医专这片热土上练好教育教学本领，在职教道路上求索奋进，共同谱写湖南医药职业中等专业学校新的篇章。
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